Climate Innovation Challenge
Climate Innovation Challenge

Objetivos y criterios de selección

  • Inicio
  • Objetivos y criterios de selección

El objetivo del CIC es apoyar proyectos verdes y sostenibles orientados a mejorar el desarrollo económico, la mitigación de GEI y la adaptación al cambio climático, para abordar las barreras específicas de género para un crecimiento sostenible en Centroamérica.

A través del Climate Innovation Challenge (CIC), se entregarán subvenciones a organizaciones que apoyen a micro, pequeñas y medianas empresas (MiPYMEs) lideradas por mujeres de Centroamérica. Estos fondos ayudarán a hacer frente a los impactos locales del cambio climático a través de estrategias de mitigación de GEI y/o adaptación, al tiempo que desarrollarán habilidades empresariales y financieras esenciales para mujeres emprendedoras.

El CIC concederá 10 subvenciones de US$125,000 (período de ejecución de cada subvención de 21 meses). En el concurso del CIC, cada uno de los siguientes países recibirá al menos una subvención: Belice, Costa Rica, El Salvador, Guatemala, Honduras y Panamá.

Dado que el marco del CIC se centrará en proyectos asociados con el cambio climático, se pondrá especial énfasis en el seguimiento de las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) entre los beneficiarios seleccionados. Se brindará capacitación sobre herramientas de Monitoreo, Reporte y Verificación (MRV), para facilitar este proceso. Estas herramientas de MRV abarcan un conjunto de metodologías e instrumentos que permiten recopilar datos precisos sobre las emisiones de GEI y evaluar su reducción. Son cruciales para establecer emisiones de referencia, fijar objetivos de emisiones y reducción, así como para verificar el cumplimiento de los compromisos de reducción. La integración de MRV en el proyecto garantizará una evaluación rigurosa y transparente del impacto ambiental y las acciones implementadas, la utilización efectiva de los recursos y un progreso significativo hacia la reducción de GEI. El monitoreo de GEI a través de un MRV tiene como objetivo cuantificar las acciones y prácticas de los beneficiarios en la economía verde con respecto a la reducción de GEI. El MRV permitirá recopilar datos precisos sobre las emisiones de GEI resultantes de las actividades implementadas por los adjudicatarios, facilitando una evaluación cuantitativa del impacto ambiental de estas acciones. De esta forma, será posible medir objetivamente los avances en la reducción de emisiones, asegurando transparencia y eficacia en el cumplimiento de los compromisos ambientales.

El Plan de Implementación del CIC deberá apoyar la implementación de estrategias de crecimiento verde e inclusivo que fomenten la prosperidad para mitigar los riesgos ambientales, mejorar la eficiencia de los recursos y promover economías socialmente inclusivas. Estas estrategias priorizan, entre otras, la energía renovable, la agricultura sostenible y las tecnologías limpias para lograr los objetivos climáticos de reducir las emisiones y mejorar la resiliencia al cambio climático y a los eventos climáticos extremos. Esto también incluye apoyar el desarrollo económico y los elementos democráticos en la región, lo que implica innovación y crecimiento para todos los sectores de la sociedad, incluidas las mujeres, las minorías y las poblaciones marginadas. El enfoque integral del CIC, en donde destaca la interconexión entre democracia, desarrollo económico y sostenibilidad, representa un camino hacia mayores oportunidades económicas, gobernanza democrática y seguridad. En consecuencia, se busca abordar vigorosamente las causas profundas de la desigualdad y crear una sensación de optimismo para buscar mejores oportunidades y condiciones de vida en América Latina y el Caribe, particularmente en los países centroamericanos.

Las nuevas organizaciones ganadoras del CIC se integrarán como nuevos miembros a La RED de Innovación e Impacto. La colaboración entre los nuevos miembros y los actuales permitirá crear asociaciones y sinergias que fortalecerán la sostenibilidad de La RED, impactando en un público mucho más amplio de organizaciones de la sociedad civil (OSC) y MiPyMEs de todos estos países, ayudando a reducir los desafíos a los que se enfrentan actualmente.

  1. 10 Proyectos innovadores seleccionados (CIC) que aporten soluciones sostenibles en términos de economía verde, mitigación de GEI y/o adaptación al cambio climático.
  2. Cada uno de los siguientes países recibirá al menos una subvención: Belice, Costa Rica, El Salvador, Guatemala, Honduras y Panamá
  3. Las organizaciones beneficiarias reforzarán sus capacidades mediante asociaciones y soluciones de financiación
  4. Las organizaciones beneficiarias reforzarán sus capacidades para el desarrollo de sus actividades económicas considerando la mitigación de GEI y/o adaptación al cambio climático
  5. Se fortalecerán las capacidades y sostenibilidad de La RED
  • Seleccionar proyectos innovadores que aporten soluciones sostenibles centradas en el desarrollo económico y la adaptación al cambio climático y la mitigación de gases de efecto invernadero. Los proyectos deben tener un impacto en las comunidades locales y serán una solución con un alto potencial de replicación en la región y en el tiempo.
  • Promover la formación y las oportunidades de financiación de capital para las OSC, MiPYMEs lideradas por mujeres, incluyendo particularmente a mujeres afrodescendientes, mujeres con discapacidad, LGBTQI+ y las mujeres indígenas de zonas urbanas y rurales, con el fin de reforzar sus capacidades.
  • Ampliación de sus negocios en la región de LAC.
  • Desarrollo de un programa de desarrollo de capacidades para todas las actividades del proyecto, proporcionado por expertos técnicos, con un enfoque sobre el desarrollo de acciones de adaptación al cambio climático, mitigación de GEI, igualdad de género y elementos de democracia y gobernanza en las economías verdes y negocios sostenibles.
  • Fortalecimiento de La RED.
  • Organizaciones sin fines de lucro (Private non-profit organizations) *
  • Organizaciones no Gubernamentales (Non-Profit Non-Governmental Organizations (NGOs)
  • Instituciones privadas de educación superior (Private universities and higher education institutions)
  • Asociaciones industriales que estén apoyando a través de sus proyectos emprendimientos, MiPYMEs lideradas por mujeres.

* Las entidades con fines de lucro son bienvenidas a participar. Sin embargo, deben incluir en su propuesta que no se generará ningún beneficio a través de la subvención. Debe demostrarse en la propuesta que cualquier ingreso generado va a beneficiar a los beneficiarios de la subvención.

  1. Revisar en la sección Cronograma los plazos importantes del proceso de postulación para los siguientes cohortes y las sesiones informativas.
  2. Seguir las instrucciones presentadas en el documento PSI (Proposal Submission Instructions). El instructivo PSI se puede descargar en la página "Postulación en línea" y descargue las instrucciones y formatos CIC listados a continuación:

    a. Scope of Work (SOW) in Microsoft Word b. Activity Timeline in Microsoft Excel c. Logic Model in Microsoft Word d. Performance Monitoring Plan (PMP) in Microsoft Excel e. Risk Self-Assessment in Microsoft Word f. Detailed line-item budget in Microsoft Excel g. Budget Narrative in Microsoft Word h. Proposal Submission Instructions (PSI) i. Gender Indicators Guidelines j. GEI Indicators and MRV Guidelines

  3. Para llevar a cabo la postulación es necesario completar en Inglés el Online Application Form del CIC y adjuntar los siguientes documentos en inglés:

    a. Scope of Work (SOW) in Microsoft Word b. Activity Timeline in Microsoft Excel c. Logic Model in Microsoft Word d. Performance Monitoring Plan (PMP) in Microsoft Excel e. Risk Self-Assessment in Microsoft Word f. Detailed line-item budget in Microsoft Excel g. Budget Narrative in Microsoft Word

  4. Para el envío de su propuesta deberá completar todos los campos requeridos y enviar su postulación haciendo clic en el botón "Enviar" antes de la fecha de cierre. Terminado el proceso de aplicación, recibirá un mail de confirmación.
  5. Si bien una organización podría postular más de un Proyecto, sólo podrá adjudicar uno sólo.

La selección de los semifinalistas estará a cargo de un equipo técnico interno del concurso & el Departamento de Estado de EEUU, quienes evaluarán las postulaciones recibidas, verificarán que los proyectos cumplan con los criterios mínimos de elegibilidad tanto de la organización postulante como de la pertinencia del proyecto respecto de las temáticas priorizadas (Cambio climático, Género, Economía Verde). También se revisará en esta etapa que las propuestas cumplan con los documentos adjuntos solicitados.

El equipo técnico revisará la documentación presentada y definirá a los "semifinalistas". Las solicitudes serán evaluadas por un panel de jurados expertos independientes, quienes recomendarán a los finalistas. El Departamento de Estado de EE.UU junto con el equipo técnico tomará en cuenta las recomendaciones de los jurados y hará la selección final de los candidatos.

Posteriormente, se llevará a cabo una sesión de presentación de los ganadores coordinada por WEC, NBC y el Departamento de EEUU. Los ganadores seleccionados se someterán a una fase final de revisión de antecedentes antes de firmar los contratos de las pequeñas subvenciones.

Los ganadores de las subvenciones participarán en las Cumbres de lanzamiento, seguimiento y cierre que se realizarán de manera presencial en Panamá (2025), El Salvador (2026) y en Costa Rica (2027). La logística de este evento se proporcionará de antemano, y los adjudicatarios deben comprometerse a asistir como parte de su presentación. El viaje (aéreo/ terrestre) deberá ser incluido en el presupuesto propuesto (para un representante de la organización). Todo lo referido al viaje deberá estar sujeto a las regulaciones del Departamento de Estado de los EEUU. Los organizadores cubrirán costos de alojamiento y viáticos para un representante por cada una de las organizaciones ganadoras.

Los ganadores subvencionados tendrán acceso a capacitaciones por parte del equipo ejecutor en temáticas que incluyen:

- Economía circular.
- Metodologías de cuantificación de reducción de emisiones.
- Agricultura y ganadería climáticamente inteligente.
- Monitoreo, Reporte y Verificación (MRV).
- Huella hídrica.
- Adaptación al cambio climático: Análisis de riesgo y vulnerabilidad.
- Transversalización de género
- Otros (emprendimiento y empoderamiento).

Las actividades de proyectos de las subvenciones deben basarse en la teoría del cambio de que si los beneficiarios del proyecto Climate Innovation Challenge (MiPyMEs lideradas por mujeres empresarias) reciben capacitación, tutoría y desarrollo de capacidades; y si las actividades de los proyectos de beneficiarios apoyan soluciones locales innovadoras para el cambio climático en economías verdes; y si las pequeñas empresas lideradas por mujeres y empleadas reciben oportunidades para establecer contactos, obtienen acceso a capital/micropréstamos y oportunidades de inversión; entonces, las pequeñas empresas lideradas por mujeres y empresarias tendrán una mayor capacidad para abordar los problemas asociados al cambio climático, asegurando un crecimiento sostenible en sus comunidades locales.

Las Actividades de Proyectos de Subvenciones para apoyar iniciativas de mitigación de GEI y adaptación al Cambio Climático podrían incluir (pero no limitarse a) lo siguiente:

  • Desarrollar estrategias, acciones, planes, programas de actividades que logren mitigar emisiones de GEI y/o actividades y proyectos de adaptación al cambio climático. Así como también actividades de seguimiento y monitoreo de GEI para los sectores productivos a intervenir.
  • Desarrollar estrategias y actividades de sensibilización para hacer frente a las barreras de género y empoderar a todas las mujeres y niñas de sus comunidades.
  • A través de alianzas con actores locales, mejorar las capacidades empresariales de las MiPYMEs en la promoción del crecimiento inclusivo, asegurando la sostenibilidad de La RED.
  • Diseñar un plan de desarrollo de capacidades, que incluya la realización de talleres y capacitación técnica para mujeres empresarias y propietarias de empresas que las ayuden a perfeccionar los planes de mitigación y adaptación al cambio climático. asi como tambien actividades de sensibilización y difusión.
  • Fortalecer la capacidad de La RED para brindar servicios de desarrollo de pequeñas empresas mediante la capacitación continua presencial y virtual.
  • Además de dar prioridad a las empresas lideradas por mujeres, el proyecto podría formar a hombres y niños para desafiar y transformar las normas tradicionales de género, los roles y las barreras sistémicas a las que se enfrentan las mujeres a la hora de ser propietarias de una empresa.

El impacto del cambio climático es cada vez más desafiante. En enero de 2024, una medición reveló que la concentración de dióxido de carbono en la atmósfera alcanzó un hito histórico de 423 ppm de CO2e. Los efectos del aumento de GEI son evidentes en varios impactos ambientales; en particular, en 2023, las temperaturas de la superficie terrestre y oceánica fueron 1.18 grados Celsius más cálidas que el promedio del siglo XX. Esto es motivo de preocupación inmediata, ya que las proyecciones sugieren un aumento de 1.5 grados Celsius en el corto plazo.

El aumento real de GEI es un importante detonador del cambio climático. Se deben implementar tecnologías para mitigar su generación y adaptarse a las nuevas condiciones y garantizar un crecimiento sostenible. Varios estudios reportan riesgos e impactos significativos debido al cambio climático, como colapsos en la producción de alimentos, escasez de agua potable, aumento del nivel del mar, extinción de especies, pérdida de ecosistemas, sequías, huracanes y migraciones masivas. La fragilidad de los ecosistemas está aumentando y muchos problemas futuros no son predecibles actualmente. Esto requiere una acción inmediata y sostenida para reducir los GEI. Para ello, se necesitan dos estrategias complementarias: mitigación y adaptación. La mitigación busca combatir la causa y minimizar las emisiones de GEI, mientras que la adaptación se centra en reducir las consecuencias negativas y aprovechar las oportunidades. Si las estrategias de mitigación no logran contener las emisiones, la resiliencia climática es clave para reducir los impactos.

En el marco del proyecto, se ha puesto especial énfasis en sectores esenciales para abordar el cambio climático, reducir las emisiones de gases de efecto invernadero y mejorar la sostenibilidad ambiental en las MiPyMES. Estos sectores, divididos en proyectos de mitigación de GEI y adaptación al cambio climático, son cruciales para promover prácticas sostenibles, y reforzar la resiliencia a los desafíos relacionados con el clima. Los proyectos de mitigación incluirán sectores como la agrosilvicultura, la agricultura, la gestión energética (eficiencia energética y energías renovables), la gestión de residuos, la utilización de tecnologías de fabricación con bajas emisiones de carbono y programas integrales de mitigación, todos destinados a reducir las emisiones de carbono y la degradación ambiental. Sin embargo, es importante señalar que el sector de generación de energía renovable a gran escala quedará excluido debido a la necesidad de un estudio más extenso y detallado, lo cual no es factible dentro del cronograma propuesto para la CIC. Por otro lado, los proyectos de adaptación se centrarán en la gestión del agua, la gestión de desastres climáticos, la construcción de infraestructura para aumentar la seguridad y la resiliencia, y un programa de adaptación integral que es crucial en pequeñas comunidades y empresas. Si bien la restauración de los ecosistemas es vital, su complejidad requiere un enfoque separado y un tiempo de implementación prolongado. En este caso, sólo se considerarán proyectos que amplíen iniciativas existentes con una alta tasa de implementación. Estas selecciones de sectores se realizan estratégicamente para maximizar su potencial de impacto ambiental positivo y contribuir significativamente a los esfuerzos de sostenibilidad a largo plazo.

Centroamérica, en el contexto del cambio climático, es una región que demanda atención. Su posición geográfica única, el estado de sus ecosistemas y otros factores ambientales que influyen en el clima regional la hacen particularmente vulnerable a los efectos adversos del cambio climático. La Estrategia Regional de Cambio Climático de Centroamérica describe los principales impactos esperados del cambio climático en la región, incluyendo una mayor vulnerabilidad a eventos extremos, inseguridad alimentaria, deforestación, disponibilidad de agua, daños a la salud humana, pérdida de recursos marino-costeros, reducción del turismo, impacto en la vida y cultura de los pueblos indígenas, daños severos a la infraestructura y la presencia de fuentes de energía contaminantes y de alto coste. Por lo tanto, la adaptación al cambio climático es una prioridad para esta región, especialmente para prevenir las migraciones climáticas.

Dados los escenarios actuales y proyectados en la región, y con el fin de crear una sociedad más próspera y justa para los pueblos América Latina y el Caribe, WEC, NBC y su equipo multidisciplinario de expertos desarrollaron un programa innovador que proporcionará un esfuerzo integral de desarrollo de capacidades con un enfoque en las OSC y las mujeres empresarias (MiPyMES) propiedad principalmente de mujeres afrodescendientes, mujeres con discapacidad, LGBTQI+ y mujeres indígenas de áreas urbanas y rurales. Asociación con empresas locales e internacionales.

1. Sector agroforestal (ODS 3, 12, 13):
Agricultura: Reducción del uso de fertilizantes sintéticos(reemplazo por fertilizantes orgánicos), Eficiencia energética, valorización y/o gestión de residuos.
Ganadería: Mejora de gestión ganadera y reducción de uso de fertilizante, manejo de estiercol, reemplazo de alimentación bovina.
Sumideros de carbono: Planes de gestión forestal.

2. Sector energético (ODS 7 , 11):
Generación de energía renovable: biogás, uso de sistemas solares térmicos en instalaciones industriales y residenciales.
Eficiencia energética: Gestión energética (gestión de energía eléctrica y térmica).

3. Gestión de residuos (ODS 11, 12):
Residuos líquidos/sólidos: tratamiento de residuos industriales y agrícolas.
Economía circular: separación, reciclaje, valorización, tratamiento, biodigestores.

4. Uso de tecnologías para descarbonización (ODS 13, 15):
Uso de Soluciones basadas en la naturaleza.
Eficiencia productiva.
Producción limpia.

5. Programa comprehensivo de mitigación (ODS 11, 13):
Desarrollo de plataformas; Observatorios; Desarrollo de MRV (Mesurement, Reporting, Verification)

1. Gestión de recursos hídricos (ODS 2, 12):
Diversificación de cultivos (para mejorar la adaptación de cambios climáticos).
Sistemas de regadío: eficiencia hídrica, cosecha de aguas lluvias para sistemas de regadío.
Gestión agrícola: Promoción de la gestión de agua para agricultura eficiente y sostenible.

2. Recuperación de ecosistemas (ODS 13, 15):
Recuperación de ecosistemas: recuperación de ecosistemas dañados.

3. Riesgos y desastres climáticos (ODS 13):
Certificación de riesgos climáticos:
Desarrollo de protocolos de acción: Estudio de escenarios climáticos. Asesoramiento frente a impactos y vulnerabilidad.

4. Construcción de infraestructura segura y resiliente (ODS 9).

5. Programa de adaptación comprehensivo (ODS 11, 13):
Desarrollo de plataforma.

1. Elegibilidad de la organización (Obligatorio)

  • Organización legalmente registrada (obligatorio)
  • Conocimientos / Experiencia de al menos 2 años en uno de los sectores a los que se va a ayudar (demostrar acceso a microempresas o pequeños productores a través de su trabajo en el sector) (obligatorio)
  • Experiencia en colaboraciones con el sector privado, ONGs, asistencia a microempresas y programas de cooperación. (obligatorio)
  • Experiencia de más de 3 años en la ejecución de programas en las áreas propuestas. (obligatorio)
  • Presencia formal permanente en el país para ejecutar las actividades del proyecto (Belice, Costa Rica, El Salvador, Guatemala, Honduras y Panamá.). (obligatorio)
  • Beneficiarios Objetivo del Proyecto: Empresas lideradas por mujeres y/o organizaciones de sociedad civil lideradas por mujeres (obligatorio).
  • Las propuestas de proyecto deben incluir la mitigación de GEI y/o adaptación al cambio climático. (obligatorio)

2. Criterios deseables

  • Experiencia en proyectos de cooperación internacional (USA y otros países).
  • Experiencia en exportaciones para mejorar la competitividad de las microempresas.
  • Contar con “Unique Entity Identifier” - UEI o NCAGE (antes conocido como número DUNS). Este es un requisito del Departamento de Estado de USA una vez seleccionado como adjudicatario.
  • Experiencia en la temática del CIC (Mitigación de GEI y/o adaptación al cambio climático)

Notas importantes

  1. Una organización podrá postular más de una iniciativa, pero podrá adjudicar sólo uno.
  2. La asignación de recursos CIC, se realizará bajo el formato de reembolso de gastos de manera mensual o trimestral.
  3. No se financiarán gastos de inversión, infraestructura y equipamiento (bienes de capital) superiores a US$ 5000 con cargo al CIC

3. Requisitos del Proyecto

  • Beneficiarios Objetivo: Debe beneficiar a empresas u organizaciones lideradas por mujeres. Animamos a las organizaciones a dar prioridad a proyectos que beneficien a grupos minoritarios marginados, como:
    • Mujeres afrodescendientes
    • Mujeres con discapacidad
    • La comunidad LGBTQI+
    • Mujeres indígenas de comunidades urbanas y rurales
  • Período de ejecución del proyecto: 21 meses
  • Propuestas de Proyecto deben incluir acciones de mitigación de GEI y/o adaptación al cambio climático.
  • Sectores: Agricultura, agroalimentación, pesca, turismo, servicios, industria manufacturera
  • Alcance geográfico: Belice, Costa Rica, El Salvador, Guatemala, Honduras y Panamá.
  • Innovación: Se define como innovación el detectar un problema u oportunidad, desarrollar e implementar una solución para resolverlo y poder generar ingresos a partir de dicha solución (o generar ahorros en costos). Puede tratarse de un nuevo modelo de negocios, práctica política, tecnología o nuevas formas de suministrar productos y servicios que contribuyan a la mitigación de GEI y/o adaptación del cambio climático y que beneficien a MiPyMEs lideradas por mujeres.
  • Impacto: Enfoques que puedan ser ampliamente utilizados o aplicados y reproducibles en muchos países en desarrollo y que no consideren innovaciones que solo sean soluciones viables en un contexto local específico.
  • Transversalidad de género: Incorporar el enfoque de género que resulta en acciones específicas concretas en la planificación, ejecución y evaluación de las actividades relacionadas con la igualdad de género y la capacitación de las mujeres dentro del proyecto.
  • Otros elementos deseables:
    • Inclusión financiera y digital
    • Oportunidades de desarrollo del comercio y la inversión
    • Prácticas empresariales sostenibles y cooperación medioambiental
    • Acceso a nuevos mercados o nichos económicos
    • Desarrollo de nuevos productos, tecnologías o servicios
    • Inclusión de elementos de democracia

Todos los proyectos deben incluir indicadores de acuerdo a los proporcionados en el documento Performance Monitoring Plan (PMP). Se espera que los solicitantes también incorporen sus propios indicadores además de los requeridos, los cuales podrá incorporar en el documento PMP. Para las propuestas que resulten ganadoras el PMP será ajustado para dar cumplimiento a todos los indicadores requeridos por el Gobierno de EEUU para efectos del CIC.